Un petit-déjeuner IA pour dirigeants à Paris — par Spicy Advisory
En comité de direction, votre stratégie IA doit être parfaitement rodée. À La Table, on s'attaque à la réalité brute.
Un rassemblement intime et confidentiel pour 8 leaders transversaux. Pas de pitch fournisseur. Pas de posture corporate. Juste la vérité brute sur ce qu'il faut vraiment pour faire adopter l'IA à vos équipes.
La Table est un petit-déjeuner strictement sur invitation à Paris. Nous réunissons exactement 8 dirigeants issus de différents secteurs et fonctions autour d'une même table.
Pas de slides, pas de sponsors, pas de pitch commercial. À la place, nous facilitons un échange sans filtre entre pairs sur ce qui fonctionne vraiment, quels pilotes échouent, et les frictions culturelles de l'adoption de l'IA en entreprise.
Organisé et facilité par Spicy Advisory
Strictement confidentiel. On laisse les éléments de langage à la porte pour parler du shadow AI, des initiatives avortées, et des défis internes qu'on ne peut pas poster sur LinkedIn.
Nous mélangeons intentionnellement C-Suite, Marketing, Finance, RH et Opérations. Les avancées les plus décisives se produisent quand des départements cloisonnés partagent leurs perspectives.
Nous sommes là pour faciliter le débat ; nous n'avons aucune licence IA à vendre. C'est votre espace pour confronter votre réalité à celle de vos pairs.
Un excellent café et un espace privé. On élimine le hype et on se concentre entièrement sur les frictions opérationnelles de l'IA.
Cette table est conçue pour les leaders chargés de piloter l'adoption de l'IA dans leur organisation, notamment :
CMOs, DAF, DRH, DSI, Directeurs Juridiques et VP Opérations.
Si vous dirigez une équipe à travers la transition IA et que vous avez besoin de couper à travers le bruit des fournisseurs pour entendre comment vos pairs opèrent vraiment, demandez votre place ci-dessous.
En raison de la limite stricte de 8 personnes, les places sont sévèrement sélectionnées pour garantir la bonne tension transversale dans la salle. Vous repartirez avec une clarté absolue sur la façon dont vos pairs résolvent exactement les obstacles qui freinent votre déploiement.
Votre demande a bien été reçue.
Nous examinerons votre candidature et reviendrons vers vous rapidement.